11月24日下午，动物医学院在牧兴楼N209会议室召开本学期青年教师座谈会。学院党委书记朱宝库、院长姜世金、党委副书记邹磊出席，副院长张晓主持会议，围绕青年教师在教学实践中遇到的困惑与诉求展开深入交流。

座谈会上，20余位青年教师代表踊跃发言。贺大林就教学基本功常态化培训提出建议；丁厚康提出科研与教学深度融合的优化路径；李汉卿针对《兽医影像学》等专业课程，提出赴外校进修师资的诉求；孟雨围绕临床案例与思政元素积累、实验课教学创新等寻求支持；郝桂娟则就"老带新"机制建设与教学传承工作建言献策。与会教师发言直面问题、切中肯綮，展现了青年一代对教学工作的深度思考。

听取发言后，与会领导表示学院将多措并举，精准支持青年教师成长。在教学能力建设方面，将启动"教学技能提升计划"，构建分层分类的常态化培训体系。在科教融合方面，将设立专项支持政策，鼓励教师把科研成果转化为教学资源，推动科研项目进课堂、进教材、进实验。在进修交流方面，将主动对接兄弟院校与行业企业，选派骨干教师访学研修，拓宽青年教师发展渠道。在教学资源建设方面，将联合畜牧兽医企业共建共享临床案例库，开展课程思政典型案例征集，推广虚拟仿真等新型实验教学模式。在传帮带机制方面，将完善"一对一"导师责任制，把传帮带成效纳入教学工作量考核与职称评聘体系，确保教学经验有效传承。严格落实新入职教师本科课堂准入制度，确保新教师具备良好的教学能力与水平。

朱宝库书记在总结中强调，青年教师是学院事业发展的中坚力量，学院将建立联系服务青年教师的常态机制，在政策支持、经费投入、平台搭建等方面持续发力，营造关心青年、支持青年、成就青年的良好氛围，为建设高素质专业化教师队伍、推动学院高质量发展提供坚实保障。

本次座谈会搭建了高效务实的沟通平台，对精准把握青年教师发展需求、系统谋划教学能力提升路径具有积极意义。